новый принцип рекрутинга

господа! как вам такая идея: кадровое агентство занимается персонально каждым кандидатом. Строит его карьеру с нуля и двигает на протяжении жизни от должности к должности, от фирмы к фирме.

Вернуться к статье
Таня
неа. не люблю кадровые агенства. считаю что там работаю люди далекие от той сфера в которую они набирают народ. так, поверхностно знаю что-то, а суть кандидата ракрыть не могу (не всегда могут).. да и откуда ему знать как я хочу построить карьеру? такое за бугром вообще практикуется?
Татьяна Рожкова (Грулла)
сплошь и рядом. и там неть кадровых агентств "для всех", только по профилю. скажем - для инденеров, для продавцов. Поэтому такой кадровик (точнее он именуется там директором) знает и об отрасли и о предприятиях, и может реально ваши шансы определить на сегодня и на перспективу. очень удобно.
Катя
а я бы хотела, чтобы моей карьерой занимался человек-кадровик.
Татьяна Рожкова (Грулла)
так как вы с директором будете в тесной связке - то и знать он о вас будет многое, в том числе ваши хотелки относительно карьеры и даже имя вашей кошки...
Татьяна Рожкова (Грулла)
то-то и оно, что это удобно!!!! не теряешь времени в мечтах пустых. а идешь в гору! А вы, Катя, в какой сфере хотели бы трудиться?
Вася
Мне тоже нравиться такое направление,подобное уже существует но не развито еще
Владимир
До тех пор, пока из нас не вытравят русскую душу, когда человек в азарте или на слабо не побоится взяться за безнадёжное дело, до тех пор такие агенства будут работать только с наследниками Салазара Слизерина и никаких грязнокровок в расчёт брать не будут. А за буром у них всё хорошо поставлено: и прошлое неизменное и место на кладбище уже приготовлено.

Картина дня

наверх