#департамент организационного развития

Снижение заработной платы работника допускается только при строгом соблюдении норм трудового законодательства и зависит от того, какая именно часть дохода подлежит уменьшению, как она была установлена и по каким причинам происходит изменение. Об этом в комментарии «RT» сообщила директор

Снижение заработной платы работника допускается только при строгом соблюдении норм трудового законодательства и зависит от того, какая именно часть дохода подлежит уменьшению, как она была установлена и по каким причинам происходит изменение. Об этом в комментарии «RT» сообщила директор

Уменьшение заработной платы сотрудника допускается только при строгом соблюдении норм трудового законодательства. Это зависит от того, какая именно составляющая заработка подлежит изменению, как она была определена и какие основания послужили причиной для такого решения. Об этом предупредила

Уменьшение заработной платы работника возможно только при соблюдении требований трудового законодательства и зависит от того, какая именно часть подлежит снижению, каким образом она была установлена и по каким причинам это происходит. Об этом

Евгения Ганькина из Роскачества объяснила, как законно уменьшить заработную плату. Изменения возможны только при согласии сторон и не позднее чем за 2 месяца. С нового года выплаты при рождении ребёнка увеличатся до 1 млн рублей без налога. Снижение заработной платы работника допустимо только при